شرکت امید گستران میهن ogm.co
خدماتی متمایز و فراگیر با بهره گیری از دانش های روز جهان
|
||
سه شنبه 10 مرداد 1391برچسب:, :: 17:27 :: نويسنده : محمدی ( مدیرعامل)
مقدمه :
شركت اميد گستران ميهن ( سهامي خاص) در سال 89 به شماره 961 در شادگان به ثبت رسيد و براساس اساسنامه معتبر خود كه به پيوست حضور كارگزاران ارسال ميگردد، به انجام فعاليت ميپردازد. عمده كارهاي شركت در بازاريابي و كاريابي شهروندي و انجام پروژه هاي صنعتي و كشاورزي و سرمايه گذاري بر طرحهاي گردشگري متمركز ميشود .
اصل اول : انجام كليه امور شركت با صلاحديد و ابلاغ و هماهنگي مديرعامل صورت ميگردد و بدون هماهنگي او هيچ امري حادث نميشود چون مديرعامل در مقابل تمام فعاليت هاي شركت مسئول و پاسخگوست و بطور شبانه روزي پشتيبان اعضاي خود ميباشد .
اصل دوم : كليه امور شركت قانوني و در چارچوب قوانين و مقررات نظام جمهوري اسلامي ايران بوده ولي عضويت در اين شركت بشرط عدم انجام امور سياسي خلاف قانون مملكت جايز نيست .
اصل سوم : عضويت در اين شركت هيچگونه شرط محدوديتي ، عددي،جنسيتي ،مدرك تحصيلي،سلامت كامل ، پايان خدمت ، و . . . نميخواهد و هر فردي با هر عقيده و مسلك و هر تيپ و قيافه اي ميتواند عضو شركت باشد .
اصل چهارم : عضويت در شركت به دو صورت است :
عضويت شغلي : يعني افرادي كه جهت اشتغال يا همكاري شغلي براي كسب درآمد عضو شده اند و قرارداد همكاري را امضاء نموده اند.
عضويت شهروندي : يعني افراد جامعه شهري كه با عضويت در طرح هاي شركت براي كسب خدمات عضو شده و فرم عضويت را تكميل نموده اند.
اصل پنجم : دفاتر شركت غالباً در موسسات خيريه يا در مساجد و امامزاده ها تاسيس تا در قبال مصارف گران اجاره و . . . ، از عوايد مالي شركت و شعب آن بخشي بعنوان كمك به اين اماكن تقديم شود .
اصل ششم : مراحل و نحوه عضو گيري بشرح ذيل انجام ميگردد : 1- پخش اطلاعيه جهت جذب نيروي كار و وسايل مورد نياز در تمام محدوده ي نظارتي خود با عنوان آگهي دعوت به همكاري و اشتغال در رسته هاي شغلي وانت بار ، پيك موتوري، نيروي كارگر عامل در همه مهارت ها و نيروي كارگر عامل يعني كارگر ساده ، با تعيين مهلت اوليه ( غالباً يك هفته تا ده روز مهلت ميدهيد ) 2- توجيه كليه افرادي كه بصورت حضوري يا تلفني اقدام به طرح سوال در مورد كيفيت كار مينمايند و ثبت نام كليه ي افرادي كه به دفتر شما مراجعه ميكنند . ( با ثبت نام و نام خانوادگي ، نوع مهارت يا وسيله ، شماره تماس ضروري) 3- عقد قرارداد همكاري و اشتغال با عنوان كارمزدي و درصدي با متقاضيان همكاري 4- درج اطلاعيه دعوت به عضويت شهروندان در طرح تلفن مردمي 5- تعيين يك روز بعنوان روز افتتاحيه طرح تلفن مردمي و دعوت از مسئولين و مردم جهت حضور 6- پخش تبليغات و فرم عضويت شهروندان در طرح به تعداد بسيار و رساندن آنها به منازل و اماكن آنان 7- ليست بندي افراد شاغل عضو و شهروندان عضو بصورت جداگانه و تعيين يك كد شناسايي براي هركدام از آنها براساس شاخصه هاي ابلاغي از سوي شركت. 8- فعاليت بصورت 24 ساعته يا 20 ساعته و در تمام ايام هفته يا تعيين وقت و كيفيت آن به صلاحديد كارگزار شعبه ميباشد.
اصل هفتم : مدارك مورد نياز جهت عضويت :
1- ارائه اصل شناسنامه و كارت ملي ( بعد از اخذ اطلاعات لازم به آنان بازگردانده ميشوند) 2- دو قطعه عكس4*3 ( يكي براي اصل قرارداد و يكي براي كارت شناسايي) 3- مبلغ 100/000 ريال حق عضويت يكساله براي افراد شاغل و شهروند ( بعنوان وثيقه احتياطي – غيرقابل برگشت جزء 15 روز بعداز ثبت نام) بصورت دستي يا واريز به شماره حساب قرض الحسنه 10747045 بانك سپه بنام آقاي سيد علي محمدي(مديرعامل شركت)
توجه يك : كارگزاران شعب بايستي مبالغ دريافتي دستي را ليست نموده و همه مبالغ را روزانه به اين شماره حساب واريز نمايند و بصورت هفتگي آمار و اسامي واريز كنندگان را به دفتر مركزي شركت ارسال نمايند . حق ثبت نام ها بعنوان سرمايه ي احتياطي شركت محسوب و در راه تبليغات اوليه و بعضي از مخارج ضروري شركت گاهاً صرف ميشوند . مردم ميتوانند و توجيه شوند كه هر شش ماه مبلغي را بدلخواه و اختيار خود بعنوان هديه خدمات به دفتر تحويل دهند كه در اينصورت شعبه 80 درصد و خود شركت 20 درصد سهم دارند.
توجه دو : از قرارداد كپي اخذ ميشود و مهر و امضاي شركت بعد از كپي اعمال ميگردد و مهر كنترل شركت روي عكس و برگ قرارداد اصلي درج ميشود. مُهر كنترل بايستي روي فيش هاي بانكي نيز درج گردد.
اصل هشتم : ميزان محاسبه سهم شاغلان از كارمزد آنان بصورت 80 درصد شاغل و 20 درصد حق كمسيون شعبه كارگزاري شركت است و ميزان سهم شركت از شعب نيز در پايان هرماه 20 درصد سود خالص شعبه ميباشد كه به شماره حساب مديرعامل واريز ميشود .
اصل نهم : تعيين روش تبليغات و هزينه آنان با مديرعامل شركت و توافق با كارگزاران است و در اين زمينه بايد نهايت دقت و هماهنگي را با مدير عامل داشته باشيد.
اصل دهم : دفتر انديكاتور يا دفتر نامه ها جهت نامه نگاري ها و ثبت قراردادهاي اعضاء تدارك ديده ميشود كه توضيحات تكميلي را از مديرعامل دريافت مينماييد . و دفتر حسابرسي و مالي حاوي كليه فعاليت هاي مال شعب و كارگزاران است و هرماه بايد دقيقاً تكميل گردد.
اصل يازدهم : نامه نگاري هاي شركت با اوراق آرم دار و كاملاً رسمي انجام ميگردد كه نمونه آنان و روش استفاده حضورتان تقديم ميگردد و همچنين آرم شركت بايد در بنر 50 *50 Cm در پشت ميز كارگزار نصب گردد. اصل دوازدهم : بطور كامل و مستمر از دستورالعمل هاي ابلاغي پيروي نماييد تا دچار هيچ مشكلي نشويد و البته مديرعامل بصورت شبانه روزي پشتيبان شما و اعضاء خواهد بود ، با توجه به اينكه حيات شركت وابسته به شخصيت و رفتار شما دارد لذا نهايت دقت را در گفتار و كردار خود داشته باشيد . با تشكر – سيد علي محمدي مديرعامل شركت اميد گستران ميهن ogm.co نظرات شما عزیزان:
آخرین مطالب آرشيو وبلاگ پيوندها
![]() نويسندگان |
||
![]() |